ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 266 ОТ 27 СЕПТЕМВРИ 2006 Г. ЗА ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПЪЛНЕНИЕ НА УСТРОЙСТВЕНИЯ ПРАВИЛНИК НА ДЪРЖАВНАТА АГЕНЦИЯ ПО ТУРИЗЪМ, ПРИЕТ С ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 44 НА МИНИСТЕРСКИЯ СЪВЕТ ОТ 2006 Г. (ДВ, БР. 22 ОТ 2006 Г.)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 266 ОТ 27 СЕПТЕМВРИ 2006 Г. ЗА ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПЪЛНЕНИЕ НА УСТРОЙСТВЕНИЯ ПРАВИЛНИК НА ДЪРЖАВНАТА АГЕНЦИЯ ПО ТУРИЗЪМ, ПРИЕТ С ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 44 НА МИНИСТЕРСКИЯ СЪВЕТ ОТ 2006 Г. (ДВ, БР. 22 ОТ 2006 Г.)
Обн. ДВ. бр.81 от 6 Октомври 2006г.
МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ
ПОСТАНОВИ:
§ 1. В чл. 3 се правят следните изменения:
1. В ал. 2 думите "заместник-председател, който се назначава" се заменят с "трима заместник-председатели, които се назначават".
2. Алинеи 3 и 4 се изменят така:
"(3) Председателят делегира със заповед правомощия на заместник-председателите и определя техните функции.
(4) Функциите на председателя в негово отсъствие от страната или когато ползва законоустановен отпуск, се изпълняват от определен със заповед за всеки конкретен случай заместник-председател."
§ 2. Създава се чл. 4а:
"Чл. 4а. Заместник-председателите:
1. подпомагат председателя при разработването и провеждането на държавната политика в областта на туризма;
2. ръководят, контролират и отговарят за дейността на определените им със заповед на председателя дирекции;
3. осъществяват други дейности, възложени им от председателя."
§ 3. В чл. 5, ал. 1 цифрата "5" се заменя с "4".
§ 4. В чл. 9, ал. 1 думите "дирекция "Финансово-стопанска и административно-правна" се заменят с "дирекция "Финансова, административно-правна дейност и човешки ресурси".
§ 5. Член 10 се изменя така:
"Чл. 10. Дирекция "Финансова, административно-правна дейност и човешки ресурси":
1. отговаря за правилната организация на счетоводството и отчетността на агенцията;
2. съставя проекта на бюджет на агенцията за съответната година;
3. осъществява финансово-счетоводното обслужване на административните звена на агенцията;
4. съставя месечни, тримесечни и годишни отчети за касовото изпълнение на бюджета на агенцията;
5. изготвя месечни и годишни оборотни ведомости;
6. изготвя годишния финансов отчет на агенцията;
7. подпомага ръководството на агенцията за правилното и законосъобразното използване на финансовите ресурси и за предотвратяване разхищения на стоково-материални ценности;
8. отговаря за стопанисването и управлението на собствеността на агенцията;
9. упражнява контрол по опазване на движимото и недвижимото имущество, като извършва инвентаризации съгласно Закона за счетоводството;
10. планира, осъществява и контролира извършването на текущи и основни ремонти и поправка на дълготрайни материални активи;
11. организира и осъществява цялостното материално-техническо снабдяване на агенцията с техника, консумативи и инвентар;
12. извършва транспортното обслужване на агенцията, поддръжката и ремонта на транспортните средства, контролира разходите и отчетите за гориво и горивни материали;
13. организира съхраняването и ползването на счетоводния архив;
14. контролира ведомствената охрана и спазването на пропускателния режим в сградата на агенцията;
15. координира и подпомага дейността по разработването, актуализирането и утвърждаването на длъжностните характеристики и прилагането на процедурите за оценяване изпълнението на служителите в агенцията;
16. разработва проекти на длъжностните разписания, поддържа в актуален вид поименните разписания на длъжностите в агенцията и изготвя съответните проекти на актове по назначаване, дългосрочно командироване, преназначаване, налагане на наказания и освобождаване на служителите съгласно действащото законодателство; образува, води и съхранява служебните и трудовите досиета на служителите при спазване на Закона за защита на личните данни и дисциплинарните дела, образувани от дисциплинарния съвет;
17. изготвя проект на годишния план за обучение на служителите в агенцията и анализира дейностите по обучението;
18. прилага системата за заплащане и придобивки на служителите в агенцията;
19. организира провеждането на конкурси за държавни служители, набирането и подбора на служителите по трудово правоотношение;
20. консултира ръководителите и служителите по прилагането на процедурите и по проблемите, свързани с управлението на човешките ресурси;
21. извършва проучвания сред служителите за издигане нивото на организационната култура и подобряване условията на труд;
22. подготвя становища по проекти на актове във връзка с управлението на човешките ресурси в държавната администрация;
23. осъществява в рамките на своята компетентност дейности по привеждане в изпълнение на влезлите в сила съдебни решения за възстановяване на работа на служителите, на които прекратяването на трудовото или служебното правоотношение с агенцията е било признато за незаконно;
24. поддържа и актуализира съществуващите бази данни, свързани с управление на човешките ресурси, организира и осъществява деловодната обработка и цялостното обслужване на документооборота посредством автоматизирана информационна система, включително система за архивиране и съхраняване на кореспонденцията и документацията на агенцията;
25. участва в организирането на движението на документите и кореспонденцията в агенцията;
26. извършва справки и изготвя заверени копия на документи, съхранявани в деловодния и учрежденския архив;
27. организира и осигурява дейностите по работа с предложенията, сигналите, жалбите и молбите на граждани и по административното обслужване на физически и юридически лица."
§ 6. Член 11 се изменя така:
"Чл. 11. Специализираната администрация е организирана в 3 дирекции:
1. дирекция "Туристическа политика";
2. дирекция "Регистриране и категоризиране";
3. дирекция "Маркетинг, реклама и информация"."
§ 7. В чл. 12 се правят следните изменения и допълнения:
1. Създава се нова т. 7:
"7. взаимодейства с органите на местното самоуправление и местната администрация и с областните управители при осъществяване на правомощията им в сферата на туризма;".
2. Досегашните т. 7 - 26 стават съответно т. 8 - 27.
3. Създават се т. 28 и 29:
"28. провежда съвместно с компетентните ведомства държавната политика по отношение на обучението и повишаване квалификацията на кадрите в туризма;
29. осъществява методическото ръководство на дейността на регионалните и местните туристически информационни центрове."
§ 8. Член 13 се отменя.
§ 9. Приложението към чл. 5, ал. 4 се изменя така:
"Приложение към чл. 5, ал. 4
Численост на персонала на Държавната агенция по туризъм - 65 щатни бройки |
Председател | 1 |
Заместник-председатели | 3 |
Главен секретар | 1 |
Звено за вътрешен одит | 2 |
Инспекторат | 2 |
Служител по сигурността на информацията и по управление при кризи и отбранително-мобилизационна подготовка | 1 |
Обща администрация | 12 |
в т.ч.: | |
дирекция "Финансова, административно-правна дейност и човешки ресурси" | 12 |
Специализирана администрация | 43 |
в т.ч.: | |
дирекция "Туристическа политика" | 18 |
дирекция "Регистриране и категоризиране" | 10 |
дирекция "Маркетинг, реклама и информация" | 15" |