Държавен вестник, брой 100 от 10.XII

Отменено основание - виж § 124, т. 2 от Закона за изменение и допълнение на Кодекса на труда - ДВ, бр. 100 от 10 декември 1992 г., в сила от 1 януари 1993 г.

Чл. 1. Тази наредба урежда условията за сключване на договор за поемане на бригадна имуществена отговорност.

Чл. 2. Обектите, в които може да се поема бригадна имуществена отговорност, и броят на работниците, които могат да я поемат, се определя от ръководството на предприятието съвместно с профкомитета.

Чл. 3. Ръководството на предприятието съставя примерен договор за бригадна имуществена отговорност съгласно тази наредба.

Чл. 4. Сключването на договора за бригадна имуществена отговорност е доброволно. В него се определя и срокът на действието му.

Чл. 5. (1) Бригадната имуществена отговорност се поема с договор, скючен в писмена форма между предприятието и работниците. Такъв договор могат да сключат работниците, които боравят общо със стоково-материални ценности и парични средства или работят на смени в обектите на предприятието и поради това не може да се разграничи отчетническата им дейност.

(2) Стажант-учениците, които работят в обектите под контрола на членовете на бригадата, не сключват договор за бригадна имуществена отговорност.

Чл. 6. (1) Договорът за бригадна имуществена отговорност се подписва от ръководителя и главния счетоводител на предприятието и от всички работници, включени в бригадата. Той се съставя в два еднообразни екземпляра, от които единият за предприятието, а вторият за колектива на бригадата.

(2) Всички промени в състава на бригадата, условията, при които са извършени, както и други изменения и допълнения, задължително се отбелязват в приложения към договора по ал. 1, като се посочва датата на станалите промени. Тези промени се подписват от лицата по предходната алинея.

Чл. 7. В договора за поемане на бригадна имуществена отговорност се посочват начинът, по който ще се съхранява имуществото, заключването и отключването на обекта, броят на ключовете и на кого ще се поверяват. С договора се посочват и лицата от бригадата, които водят отчетността и подписват документите при инвентаризация, получаването и предаването на стоково-материалните ценности и паричните средства, както и всички условия, свързани с правилното организиране на работата с тях.

Чл. 8. (1) При образуване на бригадата имуществото, което й се зачислява, се установява чрез инвентаризация.

(2) При промени в състава на бригадата поради напускане или приемане на нови членове, както и при временно излизане от състава на бригадата поради отпуск по болест, платен годишен отпуск, неплатен отпуск и др., инвентаризация на наличното имущество не се извършва, ако за това се постигне съгласие между всички членове на бригадата и ръководството на предприятието. Това съгласие се отбелязва в договора за бригадната имуществена отговорност, като се посочва датата на пастъпването, напускането на работника, излизането му в отпуск и др.

Чл. 9. Всяка от страните, както и всеки работник може да поиска прекратяване на договора за бригадна имуществена отговорност и преди изтичане на срока, определен в него, като отправи най-малко 30-дневно писмено предизвестие на другата страна, ако в договора не е предвиден друг срок.

Чл. 10. (1) Работниците, които са сключили договор за бригадна имуществена отговорност, отговарят за причинената липса в пълния й размер, като всеки член на бригадата участвува в обезщетяването съгласно чл. 209 от Кодекса на труда.

(2) Когато се установи, че някой работник от бригадата лично е причинил вреда, той носи лична имуществена отговорност. Обезщетението за тази вреда се изключва от обезщетението за липса, което се разпределя по правилата на бригадната имуществена отговорност.